Vlada Vojvodine je dala saglasnost Razvojnoj banci Vojvodine (RBV) da pripremi program rešavanja viška zaposlenih sa radnim odnosom na neodređeno vreme i dostavi ga pokrajinskoj vladi na saglasnost.
Odlukom vlade RBV se obavezuje da sačini Predlog optimalnog broja zaposlenih sa potrebnim kvalifikacijama, koje će preuzeti novoosnovani Razvojni fond Vojvodine, u skladu sa poslovima koje će taj fond preuzeti.
| Vlada Srbije i Vlada Vojvodine postigle su dogovor o gašenju RVB i prenošenju depozita te banke u neku veliku banku. Dogovoreno je da od dela aktive RBV bude osnovan Razvojni fond Vojvodine u kojem će 78 odsto vlasništva imati pokrajina, a 22 odsto republika. |
Nakon što banka i Razvojni fond Vojvodine preuzmu deo zaposlenih, RBV je dužna da donese i Program rešavanja viška zaposlenih i dostavi ga na saglasnost potpisnicima Sporazuma o prenosu imovine i obaveza RBV.
Programom rešavanja viška zaposlenih RBV je obavezna da isplanira i isplatu otpremnina u skladu sa odredbama Zakona o radu, koja bi se izvršila kad se steknu svi uslovi, vodeći računa da se ne ugrozi likvidnost banke pre postupka prenosa na Razvojni fond i banku preuzimaoca.
Oko 200 zaposlenih u RBV, članova Samostalnog sindikata RBV, održali su protestni skup i šetnju sa zahtevom da se reši budući status zaposlenih iz ove banke.
Predsednica sindikata u RBV Svetlana Novaković rekla je da je cilj sindikata da zaposleni dobiju što veća prava, s obzirom na to da nemaju uvid u sporazum koji su potpisale Vlada Srbije i Vlada Vojvodine.
Prema rečima pokrajinskog sekretara za finansije Zorana Radomana, u ovom trenutku nije moguće znati koliko će radnika biti preuzeto od strane banke-preuzimaoca i Razvojnog fonda Vojvodine, ali će se voditi računa o svakom radnom mestu i svakom zaposlenom.
Ostavi komentar