Oko 260 zaposlenih u banjalučkoj kancelariji američke kompanije NCR obavešteno je da bi do kraja godine moglo da ostane bez posla.
Prema informacijama zaposlenih, otkazi bi trebalo da budu realizovani u tri talasa - krajem oktobra, novembra i decembra.
Tokom posete menadžmenta iz Sjedinjenih Američkih Država, zaposlenima je, prema njihovim rečima, saopšteno da bi do 2027. godine moglo da usledi više krugova smanjenja broja zaposlenih.
NCR je u Banjaluci počeo da posluje 2017. godine, kada je otvorio centar za tehničku podršku. Kompanija je zvanično počela sa radom 8. juna te godine, a do decembra 2017. imala je 118 zaposlenih. Već 2019. godine broj radnika porastao je na oko 300.
Reč je o američkoj multinacionalnoj kompaniji koja razvija softverska i tehnološka rešenja za finansijski sektor, maloprodaju i ugostiteljstvo.
Da li se poslovi sele u zemlje sa jeftinijom radnom snagom?
Jedan od zaposlenih koji se nalazi na spisku za otkaz rekao je za Aloonline da radnici veruju da kompanija deo poslova namerava da prebaci u zemlje sa jeftinijom radnom snagom, posebno na azijsko tržište.
„Juče su nas okupili u hotelu Bosna i rekli nam da 'nije ništa lično', kao i da su u toku pregovori sa Zavodom za zapošljavanje Republike Srpske o našem proglašavanju tehnološkim viškom“, ispričao je radnik.
Prema rečima jedne od zaposlenih, informacije o otkazima saopštene su putem prezentacije, bez detaljnog objašnjenja o tome ko će prvi biti obuhvaćen smanjenjem broja zaposlenih, prenosi Avaz.
„Sve ovo su nam predstavili putem PowerPoint prezentacije, bez imalo empatije. Nismo ni znali šta se dešava, ali znamo da će biti tri kruga otpuštanja - 31. oktobra, 30. novembra i 31. decembra“, rekla je ona.
Kolike će biti otpremnine?
Posebno pitanje za zaposlene predstavljaju otpremnine.
„Daće nam, ako i daju, zakonski minimum. Juče su nam to saopštili, a ne znam šta dalje. O tome ću sutra razmišljati“, kazala je radnica, navodeći da joj dodatni pritisak stvara neizvesnost jer ne zna kada bi mogla da bude među onima koji će ostati bez posla.
PREPORUKA
Volkswagen sprema najveći rez u istoriji - zatvara fabrike, ukida modele i deli otkaze za čak 100.000 radnika
vest
Svetski duvanski gigant ukida 9.000 radnih mesta
vest
Reno ukida 800 radnih mesta - Pritisak kineske konkurencije menja strategiju kompanije
vest
Zaposleni tvrde da još nemaju zvanične informacije o tome ko će konkretno dobiti otkaz, zbog čega su mnogi već počeli da traže nova zaposlenja. Informacije o otkazima potvrdili su i drugi izvori Aloonline, koji upozoravaju da se sličan trend poslednjih meseci primećuje u IT sektoru.
AI i jeftinija radna snaga menjaju IT tržište
Kao moguće razloge za smanjenje broja zaposlenih izvori navode smanjenje troškova, sve veću primenu veštačke inteligencije i premeštanje poslova na tržišta sa jeftinijom radnom snagom.
„Nažalost, ovo je trend u IT sektoru. Imate slučaj da je pre manje od mesec dana čitava kancelarija jedne IT kompanije u Banjaluci raspuštena. Realno je očekivati da će se otkazi nastaviti“, rekao je drugi izvor za ovaj medij.
U banjalučkoj kancelariji NCR-a donedavno je, prema navodima izvora, radilo oko 600 ljudi. Ukoliko se najavljeni otkazi realizuju, broj zaposlenih mogao bi do kraja godine da bude gotovo prepolovljen.
Za Banjaluku bi to predstavljao jedan od većih pojedinačnih udara na IT sektor u poslednjih nekoliko godina, posebno imajući u vidu da je NCR svojevremeno bio među značajnijim poslodavcima u gradu.
Za sada, međutim, informacije o planiranim otkazima prvenstveno dolaze od zaposlenih i izvora koje citira Aloonline. Nema javno dostupne detaljne potvrde kompanije o tačnom broju radnika koji bi mogli da ostanu bez posla, niti o dinamici eventualnog smanjenja broja zaposlenih.
Ostavi komentar