Tekst objavljen: 15.01.2013 7:46        


Rukovodeći kadar u Srbiji zarađuje dobro, ali ne i abnormalno mnogo. Bruto plate generalnih direktora kreću se od 2,5 do 13,5 miliona dinara na godišnjem nivou, što znači da najplaćeniji menadžeri zarađuju oko 10.000 evra mesečno.

Ko to u Srbiji zarađuje po 10.000 evra mesečno

Ovi podaci generalno odgovaraju ranijim informacijama o platama najviših rukovodilaca u bankama, osiguravajućim kućama i fabrikama najvećih stranih investitora, mada prema nezvaničnim podacima, najplaćeniji direktori u vodećim finansijskim kućama u Srbiji zarađuju i po nekoliko puta više od brojki dobijenih anketom.

Osim pomenutih key account menadžera koji primaju u proseku po 192.750 dinara mesečno, dobro zarađuju i rukovodioci finansija - 186.000, računovođe - 76.100, rukovodioci ljudskih resursa - 152.900, menadžeri transporta i logistika - 146.800 i IT specijalisti - 83.300 dinara.
Rezultati ispitivanja pokazuju zanimljive tendencije u kretanju zarada.

Tako varijabilno nagrađivanje, odnosno određivanje visine plate u skladu sa postignutim rezultatima, a ne prema fiksno ugovorenom iznosu, učestvuje sa samo pet odsto u platama u Srbiji.

To, doduše, ne važi za poziciju key account menadžera, gde je učešće varijabilnih plata čak 25 odsto.

Zanimljivi su i podaci o rastu plata. Tokom 2012. zarade su tako porasle za samo 7,6 odsto u proseku, što je znatno manje od inflacije koja je bila 13 odsto.

Zbog toga su realnu vrednost zarade iz 2011. uspeli da zadrže samo generalni direktori u proizvodnim firmama kojima su plate u prošloj godini povećane za 13,9 odsto.

Od firme do firme drastična je razlika u visini plate za iste poslove, odnosno od grada u kojem kompanije posluju. Tako vodeći kadrovi zarađuju od 37.500 do 708.300 dinara mesečno u bruto iznosu. Direktori sektora od 20.800 do 300.000, a majstori od 19.100 do 75.000 dinara.
Njihove kolege u trgovinskom sektoru imale su nominalan rast plata od 10,9 odsto, a u sektoru usluga samo 4,3 procenata, mada su u njihovim firmama plate generalno najviše.

Plate običnih radnika u proizvodnji povećane su samo 6,3 odsto, u trgovini 4,8, a u uslužnom sektoru 3,2, što znači da je svim radnicima životni standard realno opao.

Nešto bolje prognoze očekuju se za ovu godinu, jer kompanije nameravaju da običnim radnicima povećaju plate u proseku za 10,4 odsto, pri čemu će najbolje proći zaposleni u sektoru proizvodnje kojima bi zarade trebalo da skoče 13,5 odsto.

 

PITAJ BESPLATNI KAMATICA SAVETNIK KOJI JE KREDIT NAJBOLJI ZA TEBE

Ostavi komentar


Pročitao/la sam i prihvatam uslove korišćenja




Povezane teme:
Srbija plate direktora zarade plate

Kalkulator dozvoljenog minusa
Dozvoljeni minus
Nedozvoljeni minus
dana