Kako se izračunava iznos otpremnine pri odlasku u penziju?

Otpremnina je jednokratna novčana naknada koja se isplaćuje u trenutku prestanka radnog odnosa zbog penzionisanja, bez obzira na vrstu penzije

O pravima i obavezama državnih službenika i nameštenika, uključujući i isplatu otpremnine, odlučuje rukovodilac organa posebnim rešenjem. Time se formalno potvrđuje ispunjenost uslova za prestanak radnog odnosa i ostvarivanje pripadajućih primanja.

Koliki je iznos otpremnine?

Zakonom je definisan minimalni iznos otpremnine, kojine može biti manji od dve prosečne zarade u Republici Srbiji. Međutim, ovaj iznos može biti i veći ukoliko je tako predviđenokolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili pojedinačnim ugovorom o radu.

Prema poslednjim podacima Republičkog zavoda za statistiku, prosečna neto zarada u Srbiji iznosi oko 118.000 dinara, što znači da zakonski minimum otpremnine dostižepribližno 230.000 do 240.000 dinara, uz mogućnost većih iznosa u zavisnosti od poslodavca.

U praksi, s obzirom na prosečne zarade u prethodnoj godini, otpremnina može dostići iznos i veći od 300.000 dinara, ali konačan iznos zavisi od konkretnog poslodavca i internih akata.

Kada se isplaćuje otpremnina?

Otpremnina se najčešće isplaćuje na dan prestanka radnog odnosa, odnosno na dan odlaska u penziju. Ukoliko to nije moguće, rok za isplatu definiše se opštim aktom poslodavca ili ugovorom o radu, ali isplata mora biti izvršena u razumnom roku.

PREPORUKA

Kako da ne ostanete bez otpremnine kad se firma zatvori?

vest

Kako možete ranije da odete u penziju?

vodic

Kako do otpremnine nakon otkaza?

vodic

Na koje vrste penzije se odnosi?

Pravo na otpremninu ne zavisi od vrste penzije, već se odnosi na sve oblike prestanka radnog odnosa zbog penzionisanja. To uključuje starosnu penziju, prevremenu starosnu penziju, kao iinvalidsku penziju.

Šta je važno znati?

Iako zakon propisuje minimum, praksa pokazuje da se iznos i uslovi isplate mogu razlikovati u zavisnosti od institucije. Zato je preporučljivo da zaposleni, pre odlaska u penziju, provere odredbe važećih internih akata kako bi imali tačan uvid u visinu i rok isplate otpremnine. Na taj način mogu na vreme planirati svoje finansije i izbeći eventualne nedoumice u vezi sa ostvarivanjem ovog prava, piše Mondo.